暑期工作中介不支付工资违法吗

2025-04-03

暑期工作中介不支付工资是违法的。根据《劳动法》等法律规定，用人单位应按时支付工资，中介不支付工资侵害了劳动者权益。若不及时处理，可能导致劳动者经济损失，且影响劳动者对法律公正的信任。
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对于中介不支付工资，常见处理方式有申请劳动仲裁、投诉劳动监察部门。选择时，若希望快速解决且证据充分，可申请劳动仲裁；若希望政府介入调查，可向劳动监察部门投诉，并拨打12345热线。
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中介不支付工资可依法处理。具体操作：1. 收集证据，如工作合同、工时记录等；2. 申请劳动仲裁，向人力资源与社会保障局提交材料；3. 或向劳动监察部门投诉，说明情况并提供证据；4. 也可拨打12345热线寻求帮助。根据不同情况选择合适方式维权。

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